리더십 명언 17개

“남을 다스리려는 자는 우선 스스로의 지배자가 되어야 한다.”

“이 시대는 새로운 문제를 해결하고 새로운 기회에 대처하기 위하여, 지도력 있는 새 세대를 요구한다. 이룩해야 할 새 시대가 있기 때문이다.”

“권한을 위임할 수는 있지만, 책임을 위임할 수는 없다.”

“사람들의 잘못들에 대해 너무 엄격하지 말며, 다만 그들을 교화함으로써 그들을 교정하라.”

“아프리카는 강력한 제도들이 필요하다, 강력한 사람들이 아니라.”

“뛰어난 지도자들은 추종자들의 가슴에 호소한다 – 그들의 머리가 아니라.”

“경영은 조정하는 것과 말하는 것에 관한 것이다. 지도력은 양성하는 것과 향상시키는 것에 관한 것이다.”

“글을 모르는 왕은 왕관을 쓴 멍청이다.”

“바다가 잔잔할 때는 누구나 배의 키를 잡을 수 있다.”

“우리에게는 존재하지 않는 것들을 꿈꿀 수 있는 사람들이 필요하다.”

“그 집안을 다스리지 못하고는 능히 남을 가르칠 수 없다.”

“군주는 결정적인 위기를 맞고 있을 때 가장 훌륭한 병사를 얻는다.”

“경영자는 항상 현재와 먼 미래라는 두 개의 시간을 고려하지 않으면 안 된다.”

“성공을 거두기 위해서는 타인에게 존경받을 만한 덕과 타인이 두려워할 만한 뚜렷한 소신이 필요하다.”

“모범이란 남에게 영향을 주는 주된 일이 아니라 유일한 것이다”

“열정을 가지고 할 무언가를 찾아야 합니다.”

“실수를 하고 있지 않다면, 자신이 결정을 내리고 있지 않는 것이다.”